angajatori

Un angajator este persoana juridica sau fizica ce incadreaza (angajeaza) personal prin incheierea, cu fiecare dintre salariati a cate unui contract individual de munca iar cand se convine in acest sens, si a contractului colectiv de munca.

Poate sau nu angajatorul să impună momentul concediului. Ce spune legea

Poate sau nu angajatorul să impună momentul concediului. Ce spune legea

Eventuala impunere a concediului de odihnă de către angajator este o problemă disputată de multă vreme. Dar legal, care sunt posibilitățile ca acest lucru să se întâmple. Impunerea concediului, ce...

MEDIjobs mizează pe specializare și tehnologie! Puntea digitală dintre spitale și specialiști

MEDIjobs mizează pe specializare și tehnologie! Puntea digitală dintre spitale și specialiști

În doar un deceniu, MEDIjobs a trecut de la o idee născută din nevoia de eficiență în sistemul medical la o platformă activă în două țări și peste 700.000 de...

Muncă și vacanță în același loc. Cum se explică ascensiunea workation-ului

Muncă și vacanță în același loc. Cum se explică ascensiunea workation-ului

Pe măsură ce telemunca și sistemul hibrid s-au extins în perioada post-pandemică, în rândul angajaților români a prins contur o tendință nouă, workationul. Conceptul, creat prin îmbinarea termenelor „work” și...

Ce se întâmplă cu zilele de concediu rămase nefolosite din 2025. Regula este valabilă pentru toți angajații

Ce se întâmplă cu zilele de concediu rămase nefolosite din 2025. Regula este valabilă pentru toți angajații

Zilele de concediu de odihnă rămase nefolosite până la finalul anului 2025 nu se pierd automat, iar angajații nu trebuie să își facă griji în această privință. Codul Muncii garantează dreptul...

Crește valoarea tichetelor de masă. Decizia intră în vigoare din 2026

Crește valoarea tichetelor de masă. Decizia intră în vigoare din 2026

Valoarea maximă a tichetelor de masă va crește oficial de la 40 la 45 de lei, după votul favorabil al Parlamentului. Totuși, aplicarea efectivă a majorării nu este obligatorie –...

Suspendarea contractului de muncă în 2025. În ce condiții poate fi aplicată de angajator

Suspendarea contractului de muncă în 2025. În ce condiții poate fi aplicată de angajator

Suspendarea contractului de muncă reprezintă întreruperea temporară a relațiilor dintre angajat și angajator, în care principalele obligații, precum prestarea muncii și plata salariului, sunt suspendate. Această măsură este reglementată de...

Condițiile în care ar trebui să crească pensiile și salariile. Calculele economistului șef al BNR

Condițiile în care ar trebui să crească pensiile și salariile. Calculele economistului șef al BNR

Valentin Lazea, economist șef la Banca Națională a României (BNR), a declarat vineri că România nu poate continua convergența economică fără corectarea unor dezechilibre structurale. În opinia sa, salariile nu...

Cine acordă primul ajutor la locul de muncă, potrivit legii. Înainte să vină salvarea, alți angajați sunt responsabil

Cine acordă primul ajutor la locul de muncă, potrivit legii. Înainte să vină salvarea, alți angajați sunt responsabil

Acordarea primului ajutor la locul de muncă este o obligație ce îi aparține angajatorului. Mai exact acesta trebuie să se asigure că există persoane special desemnate pentru acest aspect. Primul...

Domeniul care atrage tot mai mulți tineri. Nu au nevoie de studii de specialitate, iar salariile sunt generoase

Domeniul care atrage tot mai mulți tineri. Nu au nevoie de studii de specialitate, iar salariile sunt generoase

În ultimii ani, tot mai mulți tineri din România aleg să urmeze o carieră în industria jocurilor video, atrași de salariile competitive și de mediul de lucru relaxant. Printre cele mai...

Angajatorii care formează ucenici de peste 30 de ani vor primi o subvenție lunară de peste 2.000 de lei

Angajatorii care formează ucenici de peste 30 de ani vor primi o subvenție lunară de peste 2.000 de lei

Firmele care angajează persoane de peste 30 de ani, înscrise la Serviciul Public de Ocupare pentru calificare la locul de muncă, vor primi o subvenție lunară de 2.250 de lei...

Concedierea salariaților bolnavi, interzisă. Decizia pe care trebuie să o respecte toți angajatorii

Concedierea salariaților bolnavi, interzisă. Decizia pe care trebuie să o respecte toți angajatorii

Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) a clarificat, printr-un recurs în interesul legii, că interdicția de concediere a unui angajat aflat în concediu medical se raportează la momentul emiterii deciziei...

Creșterea salariului minim în România. Calculele lui Bolojan și termenul decisiv: Două săptămâni

Creșterea salariului minim în România. Calculele lui Bolojan și termenul decisiv: Două săptămâni

Premierul Ilie Bolojan a declarat că, în următoarele două săptămâni, discuția privind nivelul salariului minim pe economie pentru anul 2026 va fi finalizată. O eventuală majorare, a spus Bolojan la...

Salariile din construcții, tot mai mari. Un necalificat ajunge și la 7.000 de lei

Salariile din construcții, tot mai mari. Un necalificat ajunge și la 7.000 de lei

Sectorul construcțiilor oferă numeroase oportunități de angajare, atât pentru muncitorii calificați, cât și pentru cei necalificați. Salariile pornesc de la 4.500 de lei și pot depăși pragul de 10.000 de...

Ce poți face dacă angajatorul nu îți plătește salariul. Documentele care te pot ajuta să îți recuperezi banii

Ce poți face dacă angajatorul nu îți plătește salariul. Documentele care te pot ajuta să îți recuperezi banii

Întârzierea sau refuzul plății salariului sunt două dintre cele mai frecvente probleme cu care se confruntă angajații în România. În astfel de situații, legislația le oferă dreptul de a sesiza...

Ce riscă un angajat care este în același timp la serviciu și la facultate

Ce riscă un angajat care este în același timp la serviciu și la facultate

Marinela Strîmbulescu, consultant fonduri europene, a explicat că, în România, tot mai multe persoane aleg să urmeze studii universitare la zi în timp ce lucrează cu normă întreagă. Ea a...

Tot ce trebuie să știi despre tichetele de masă în 2025. În ce situații le poți pierde

Tot ce trebuie să știi despre tichetele de masă în 2025. În ce situații le poți pierde

În România, un tichet de masă poate avea o valoare maximă de 40,18 lei, conform Ordinului Ministerului Muncii nr. 280/2025. Acest prag a fost stabilit pentru prima parte a anului...

Salarii mari pentru doar două zile pe săptămână. Puțini reușesc să rămână în domeniu

Salarii mari pentru doar două zile pe săptămână. Puțini reușesc să rămână în domeniu

Domeniul organizării de evenimente este unul dinamic și plin de provocări, iar veniturile angajaților diferă considerabil în funcție de experiență și de angajator. Totodată, dimensiunea evenimentelor gestionate reprezintă un factor...

Criză pe piața muncii din Europa. Angajații sunt nemulțumiți de salarii, companiile nu găsesc suficient personal

Criză pe piața muncii din Europa. Angajații sunt nemulțumiți de salarii, companiile nu găsesc suficient personal

Piața muncii din Europa se confruntă cu provocări tot mai mari, arată un studiu realizat de SD Worx. Deficitul de talente, diferențele de percepție între angajați și angajatori privind well-being-ul și...

UE obligă firmele să anunțe public salariile pentru fiecare post. Angajatorii sunt revoltați

UE obligă firmele să anunțe public salariile pentru fiecare post. Angajatorii sunt revoltați

Începând cu anul 2026, angajatorii din România vor fi obligați să publice salariile pentru fiecare post încă din perioada recrutării, ca urmare a transpunerii Directivei UE 2023/970. Măsura va permite atât...

Interviurile video devin cheia angajărilor în România. CV-urile clasice nu mai sunt suficiente

Interviurile video devin cheia angajărilor în România. CV-urile clasice nu mai sunt suficiente

Interviurile video câștigă teren în România, înlocuind treptat CV-ul clasic în procesul de recrutare. Potrivit unui sondaj realizat de Bestjobs, angajatorii apreciază tot mai mult capacitatea candidaților de a-și exprima...