Angajați. Sursă foto: Unsplash
Din cuprinsul articolului
Guvernul anunța, încă de anul trecut, că din 2025 salariații vor putea să acceseze online Revisal, sistemul național unde apar informații complete despre toate contractele de muncă din România. Până acum, totul a rămas la stadiul de promisiune. Luni, însă, Inspecţia Muncii a transmis că lucrează la o nouă aplicaţie Revisal, portalul REGES-ONLINE.
Acesta va aduce beneficii şi pentru angajatori, dar şi pentru angajaţi, care vor avea posibilitatea să-și verifice în timp real diverse date, precum vechimea în muncă.
Salariații își pot vedea istoricul de după 2006
"În prezent, la Inspecţia Muncii se lucrează la noul Revisal, ReGES online, care va aduce beneficii şi pentru angajatori şi pentru angajaţi.
Pentru angajatori nu va mai exista sistemul actual, aceştia vor lucra în baza de date a Inspecţiei Muncii, unde vor putea vizualiza tot istoricul pe care îl au în această bază de date.
Şi salariaţii vor putea accesa, în baza identităţii lor, tot istoricul pe care îl au din 2006, încoace. Sunt mai multe perioade 2006-2011, 2011-prezent.
Ei vor putea face dovada vechimii în muncă cu extrasul din registru şi vor putea să vizualizeze, să facă sesizări către angajatori în situaţia în care există neconformităţi faţă de ceea ce ei cunosc", a precizat Mădălina Andone, reprezentanta Inspecţiei Muncii.
Telefon mobil. Sursa: Pixabay
Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului şi Solidarităţii Sociale a anunţat, pe 26 februarie 2025, că sistemul REGES-ONLINE, care va înlocui REVISAL, este programat să intre în funcţiune la jumătatea acestui an.
Acesta va permite angajaţilor un acces facil la propriile date şi va asigura o transparenţă mai mare,
Acces de pe telefonul mobil
Principalele modificări propuse vizează digitalizarea completă a procesului de gestionare a datelor privind raporturile de muncă.
Revisal va fi înlocuit cu REGES-ONLINE, un sistem informatic centralizat și accesibil online, astfel încât angajatorii să nu mai instaleze aplicații locale.
Toate operațiunile vor fi realizate printr-un portal web securizat, oferind acces extins pentru Inspecția Muncii, angajatori, salariați și autoritățile competente, asigurându-se realizarea interoperabilității sistemului cu alte baze de date naționale.
Va fi, de asenebea, sporită securitatea datelor gestionate în registru prin infrastructură modernă și tehnologii de protecție cibernetică.
Utilizatorii vor putea accesa sistemul REGES din orice locație prin intermediul unor mecanisme web sau mobile fără a mai fi necesară instalarea unei aplicații.
