Casa de Pensii / Sursa Foto: Arhiva EVZ Anul 2022 vine cu o serie de modificări la sistemul de pensii. Casele de pensii vor avea obligații în plus atunci când vine vorba de comunicarea deciziilor. Potrivit unul proiect aprobat de Senat, nu doar persoana care depune cererea de pensionare va fi informată cu privire la decizie, ci și angajatorul.
Senatul a aprobat un proiect de lege care ar putea aduce noi atribuții pentru Casele de pensii. Ele vor fi obligate să transmită și angajatorului hotărârile cu privire la emiterea deciziilor de pensionare pentru limită de vârstă, anticipată, anticipată parțial sau de invaliditate.
Momentan, decizia de pensionare este comunicată doar persoanei care a depus cererea de pensionare. Angajatorul nu primește de la Casa de pensii informații cu privire la deciziile de pensionare.
Proiectul de lege aprobat de Senat obligă Casele teritoriale de pensii ca, în același termen în care trimit persoanei care a formulat cererea decizia de pensionare pentru limită de vârstă, anticipată, anticipată parțial sau de invaliditate, să notifice printr-o informare și angajatorul cu privire la emiterea acesteia.
Modificarea textului de lege a fost făcută în condițiile în care decizia de pensionare este comunicată doar angajatului, iar angajatorul poate lua la cunoștință de emiterea acesteia cu întârziere sau chiar deloc. În prezent, contractele de muncă încetează de drept la data îndeplinirii cumulative a condițiilor de vârstă standard și a stagiului minim de cotizare pentru pensionare.
Conform dispozițiilor art. 56 alin (2) din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii republicat, cu modificările și completările ulterioare, constatarea cazului de încetare de drept a contractului individual de muncă se face în termen de 5 zile lucrătoare de la intervenirea acestuia în scris, prin decizie a angajatorului, ori dacă angajatorul nu are cunoștință de emiterea deciziei de pensionare sau în cazul pensiei pentru limită de vârstă nu are cunoştință de îndeplinirea stagiului minim de cotizare al salariatului, se află în imposibilitatea de a respecta prevederile legale în ceea ce privește termenul de constatare a încetării de drept a contractului individual de munca.
Proiectul normativ care obligă Casele teritoriale de pensii să anunțe și angajatorul cu privire la emiterea unei decizii de pensionare a fost aprobată de Senat, iar acum se află pe masa Camerei Deputaților, care este for decizional.
Recomandările noastre
