Șeful unuia dintre cei mai mari operatori de restaurante din România a anunțat că a majorat salariile de bază ale angajaților și a introdus o serie de bonusuri suplimentare pentru a-i menține pe oameni motivați în activitățile pe care le prestează. Mai mult decât atât, românii care lucrează în acest domeniu au la dispoziție un program de muncă flexibil și își pot alege cuantumul orelor de lucru după bunul plac.

Salariul de bază al angajaților McDonald’s a crescut, a transmis CEO-ul filialei de România a operatorului de restaurante care reprezintă sursa unor afaceri de ordinul sutelor de milioane de euro. Acțiunea face parte dintr-un proces de dezvoltare a companiei, care vizează, pe lângă mărirea echipei de lucru, extinderea localurilor și digitalizarea mai multor servicii.

Ce salarii câștigă angajații McDonald’s

McDonald’s România are, în prezent, circa 5.000 de angajați, potrivit informațiilor furnizate de CEO-ul Paul Drăgan. Deși migrația către alte companii a existat dintotdeauna, iar în unele industrii s-a resimțit mai tare decât în altele, reprezentanții lanțului de restaurante fast-food au recurs la diverse metode pentru a-i ține aproape pe angajați.

„Am crescut salariul de bază şi am introdus o serie de bonusuri pentru a-i ţine pe oameni motivaţi. Totodată, am vizitat cât de des restaurantele din țară”, a declarat, recent, Paul Drăgan, CEO al McDonald’s România.

Astfel, un lucrător comercial responsabil de pregătirea produselor sau servirea acestora clienților câștigă, în medie, un salariu net de 2.400 de lei. Trebuie precizat că atribuțiile sunt multifuncționale, atât în cazul pregătirii produselor în bucătărie, cât și în ceea ce privește servirea clienților la casele de marcat.

Ce funcție au salariații care câștigă 4.200 lei net lunar

Managerii McDonald’s România au un salariu ceva mai mare, însă și o listă generoasă de responsabilități. Un manager al lanțului de restaurante fast-food încasează, lunar, în medie, un salariu de 4.200 de lei net.

Mai mult decât atât, „le oferim flexibilitate angajaților astfel încât oamenii pot opta pentru un program de 4 – 6 – 8 ore”, a arătat CEO-ul Paul Drăgan, explicând că, în funcție de programul de muncă ales sau de orele suplimentare, venitul final al angajatului poate să varieze.

Lanțul de restaurante fast-food McDonald’s România a făcut publice salariile pentru diverse posturi din cadrul rețelei, pentru prima dată în anul 2018, și atunci în încercarea de a recruta noi oameni pentru restaurantele sale.

Compania a plasat anunțuri de recrutare care a dezvăluit salariile plătite angajaților în locuri aglomerate din București, precum gara Gara de Nord, unde are și un restaurant.

Spre o comparație, în anul 2018 compania plătea 1.850 de lei brut pe lună pentru posturile de echipaj/hostess și 3.200 de lei brut pe lună pentru stagiarii în management. Sumele includeau tichete de masă.