A doua recalculare a pensiilor, care se va efectua după majorarea din septembrie pe baza sporurilor acordate pe perioada de activitate, a readus în prim-plan situația pensionarilor care au prestat...
Grecia a decis să introducă săptămâna de lucru de șase zile în speranța de a rezolva criza de personal în sectoarele specializate ale economiei. Această măsură nu este însă obligatorie,...
În contextul recentei creșteri a salariului minim pe economie, impactul va fi resimțit și asupra indemnizațiilor de concediu medical. Aeastă ajustare este generată automat, întrucât această limită este direct legată...
Conform prevederilor din Codul Muncii, angajații au posibilitatea de a-și mai lua zilele de concediu neutilizate din 2022 doar în această lună. De asemenea, aceeași legislație stipulează că zilele de...
În fața unei realități economice în continuă schimbare, sectorul auto se confruntă cu un moment critic marcat de disponibilizări masive. Recent, autoritățile au făcut un anunț de impact asupra acestei...
Luni, 26 februarie 2024, Avocatul Poporului a transmis Înaltei Curți de Casație și Justiție un recurs în interesul legii privind interpretarea și aplicarea neunitară a dispozițiilor mai multor articole din...
Codul Muncii stabilește în detaliu drepturile pe care le au angajații în timpul desfășurării activității, dar și în cazul concedierii de către angajatori. Angajații concediați în mod injust au mai...
Codul Muncii a fost modificat printr-un proiect legislativ care merge pentru promulgare la președintele Klaus Iohannis. Noua lege prevede o seriede obligații pentru firmele care angajează părinți singuri. Legea adoptată...
Zile libere, pentru angajați, conform legii, la începutul lunii mai. Salariații vor beneficia de o minivacanță de câteva zile, dat fiind că Ziua Muncii, 1 Mai, și Paștele pică la...
Parlamentul a actualizat cadrul normativ aferent managementului resurselor umane. Proiectul de lege pentru modificarea unor acte normative a fost aprobat, în lectura a doua, cu votul a 56 de deputați....
Acordarea unui nou tip de concediu social, măsuri legislative pentru combaterea exploatării prin muncă a copiilor și program de lucru mai flexibil pentru mamele cu copii mici – aceste facilități...
Codul Muncii reglementează în ce condiții pot obține lucrătorii români zile libere, pentru diferite evenimente în familie, în afara sărbătorilor legale stabilite prin lege. Românii pot beneficia de libere cu...
Românii care nu și-au efectuat toate zilele din concediul de odihnă aferente anilor trecuți le pot obține și pe parcursul acestui an. Codul Muncii stabilește termenul în care salariații pot...
Parlamentul propune o modificare la Codul Muncii care vizează părinții singuri. Măsura, prevăzută într-un proiect legislativ va permite celor care își cresc singuri copiii să petreacă mai multă vreme cu...
Românii au dreptul la zece zile de concediu suplimentar pe an, însă acest beneficiu este puțin cunoscut printre angajați. Conform celor mai recente modificări ale Codului Muncii din 2023, actualizate...
Legislația în domeniul muncii va fi armonizată cu legislația Uniunii Europene. Parlamentul din Republica Moldova a votat în prima lectură un proiect de modificare a Codului muncii și Codului contravențional....
Guvernul din Republica Moldova a aprobat proiectul prin care salariații care au în îngrijire o persoană bolnavă vor putea beneficia de un concediu neplătit. Concediul pentru îngrijirea unei persoane care...
Angajatorii sunt obligați conform Codului muncii să păstreze o copie a contractului individual de muncă la locul unde salariații își desfășoară activitatea. Angajatorii sunt obligați să păstreze o copie a...
Deși sunt puține, există situații în care angajații au dreptul să demisioneze fără a respecta perioada de preaviz prevăzută în contractul lor de muncă. În general, contractul de muncă dintre...
Ministerul Muncii și Protecției Sociale din Republica Moldova a elaborat un proiect de lege care prevede introducerea unui nou tip de concediu în Codul Muncii. Concediul pentru îngrijirea unei rude...