Întrebat ce caută la un candidat, Mark Zuckerberg a declarrat că va angaja doar oamenii pentru care el a lucra.

"Voi angaja pe cineva care sp lucreze direct pentru mine doar dacă și eu aș fi dispus să lucrez pentru acea persoană. Acesta este un test foarte bun", a declarat fondatorul Facebook.

Această tehnică a fost folosită de Zuckerberg și când a angajat-o pe Sheryl Sandberf pe poziția de director operațional al rețelei de socializare. Aeasta este, probabil, cea mai faimoasă femeie din domeniul tehnologiei, potrivit The Independent.

Zuckerberg o consideră un mentor, tocmai pentru că l-a ajutat să facă din Facebook o "afacere sănătoasă".

„Cel mai important lucru e să menții echipa cât de mică posibil. Facebook servește peste un miliard de persoane din jurul lumii, însă echipa noastră are mai puțin de 10.000 de persoane, iar acest lucru este posibil doar datorită tehnologiilor”, declara Zuckerberg în 2015.