Compania olandeza scoate la bataie 300 de posturi, oferta fiind extrem de atractiva, indeosebi pentru tineri - "masa si casa" asigurate, dar si leafa mare.

In urmatorii doi ani, firma olandeza Route 66, dezvoltator de software de navigatie rutiera, isi va mari echipa din Romania, de la centrul de cercetare-dezvoltare software din Brasov, cu 300 de oameni.

Joburile se adreseaza atat programatorilor cu experienta, cat si tinerilor absolventi, pasionati de IT si cu rezultate bune pe parcursul anilor de studiu. Salariile sunt atractive, dovada ca angajatorul a reusit sa convinga specialisti din toata tara sa se mute la Brasov.

Secretele interviului

Daca vrei sa lucrezi in companie, trebuie sa cuceresti recrutorii chiar dinainte de interviu,  spune Anamaria Saniuta, analist resurse umane. Cum? „Prin redactarea unui CV care sa corespunda, in proportie mare cerintelor postului. De exemplu, in cazul programatorilor este foarte important sa se puna accent pe proiectele realizate si limbajele de programare folosite”, explica Anmaria Saniuta.

La interviu, mai subliniaza specialista, trebuie sa demonstrezi ca iti doresti sa lucrezi in companie, ca stii ce vrei sa realizezi pe termen lung, chiar daca nu ai inca experienta intr-un anumit domeniu, ca esti deschis sa acumulezi noi cunostinte si sa te perfectionezi.

„Sunt importante pasiunea pentru domeniu, potentialul de dezvoltare al viitorului angajat si capacitatea acestuia de a face fata noilor responsabilitati. Ne intereseaza oamenii pasionati de IT, creativi, cu gandire analitica si spirit de echipa si care pot demonstra ca stiu bine limbaje ca C/C++, Java, C#”, precizeaza Anamaria Saniuta. Ea recomanda celor care vin la interviu sa se prezinte pregatiti din punct de vedere profesional si sa nu-si ingradeasca personalitatea.

Se ofera locuinta de serviciu

Beneficiile materiale oferite angajatilor suna destul de bine. Cel mai mare avantaj, cel putin pentru tineri, este locuinta de serviciu pusa la dispozitie de catre angajator.

La aceasta se adauga si prima de instalare, dar si o leafa lunara atractiva. Pauza de masa poate fi luata la restaurantele din apropierea sediului, plata facandu-se pe baza tichetelor gratuite.

De asemenea, salariatii primesc, gratuit, abonamente la fitness, aerobic si inot. Concediul se ia de catre toti angajatii in acelasi timp, vara - trei saptamani, si iarna, in perioada Sarbatorilor. Angajatorul spune ca un avantaj este si faptul ca  societatea se afla in Brasov.

Variante

Cum trimiti CV-ul

> prin fax, la 0268/47.55.25 > prin e-mail, la careers@66.com > prin posta sau direct la sediul companiei, situata pe str. Gh. Lazar, nr. 2, Brasov, cod 500090.

Carte de vizita Cercetare si dezvoltare software Compania Route 66, al carei sediu central se afa la Amsterdam, este unul dintre cei mai importanti dezvoltatori de software de navigatie pentru Pocket PC-uri si telefoane mobile de ultima generatie din lume. Route 66 are filiale in SUA, China si Romania. De opt ani, intreaga activitate de cercetare-dezvoltare software a companiei se desfasoara la Brasov.

Oferta

Lista de joburi

> Senior software developers C/C++, Java, C# > Junior software developers C/C++, Java, C#

> Manager de proiect informatic > Junior graphic developer

> Senior graphic developer > IT Helpdesk (portugheza, finlandeza, daneza, suedeza)

> DTP & design (Junior graphic designer, Senior graphic designer) > Technical writing

> Specialist resurse umane > Copywriter

Parerile angajatilor

A contat experienta                Lia Arnaut lucreaza de cinci ani la Route 66, unde este senior DTP. Ea considera ca la interviu au contat atat acuratetea si originalitatea proiectelor anterioare, cat si ambitia de a se autodepasi. „Am fost diferita de alti concurenti. De asemenea, cred ca a contat experienta”, adauga ea.

Pasiunea si-a spus cuvantul                Calin Comiati a fost cooptat in echipa acum sase saptamani, ca junior software developer. El crede ca a trecut de interviu pentru ca a dovedit ca este pasionat de programare, serios, ambitios si muncitor. „Imi doresc mult o cariera in cadrul unei companii serioase”, spune tanarul.