Concediul este o perioadă de timp stabilită în care un salariat este legal scutit de la a se prezenta la locul de muncă, primind în continuare remunerația cuvenită. Este un drept al angajaților, acordat pentru odihnă, recuperare sau alte scopuri legale, cum ar fi concediul de odihnă, medical sau de studii.
Preşedintele Klaus Iohannis a promulgat miercuri legea care crește durata concediului de acomodare pentru părinții care au adoptat un copil, de la un an, cât este în prezent, la doi...
Perioada de doi sau de trei ani, care reprezintă concediu pentru creștere a copilului, este considerată vechime în muncă, arată mai multe texte legale în vigoare. Legislația se referă la...
Începând din 16 martie, Guvernul a venit cu o serie de modificări în ceea ce privește persoanele care nu sunt angajate, dar care se asigură voluntar pentru a beneficia de...
Angajații pot beneficia de zilele de concediu pe care nu le-au luat în 2021 până la jumătatea acestui an. Legislația muncii stabilește că toți salariații au dreptul, anual, la un...
Dacă urmează niște cursuri specifice, o categorie de angajați va primi mai multe zile libere. Angajatorii vor fi obligați să răspundă pozitiv acestui tip de cerere, după modificarea operată în...
Modificări directe în legislația concediilor de odihnă nu au fost făcute curând, însă au fost schimbare o serie de drepturi și obligații existente în Codul Muncii. Tot ce trebuie să...
Premieră pentru Europa. Femeile din Spania își vor putea lua un concediu în zilele în care sunt la menstruație și în care se simt rău. Legea deja a fost aprobată....
Persoanele care nu au contracte de muncă, ci funcționează cu alte tipuri de angajamente, pot beneficia totuși de concediu medical. Condiția este aceea să încheie un contract cu casa de...
Dincolo de discuțiile interminabile despre programe de creștere a natalității, realitatea pare să fie ppuțin diferită. Statul nu mai are bani, așa că Ministerul Sănătății a pus în dezbatere un...
O mare companie a decis să își recompenseze angajații cu vechime pentru fidelitatea lor. Pe lângă primele în bani, firma oferă și concedii prelungite plătite. O companie americană a găsit...
Tații care participă efectiv la îngrijirea copilului au dreptul la un concediu paternal cu durata de 10 zile lucrătoare, față de 5 cât era până acum, potrivit Ministerului Muncii. Conform...
Codul Muncii vine cu noi prevederi legat de acordarea concediului de odihnă. O serie de acte normative adoptate în ultimele luni stabilesc numărul de zile libere ce vor fi acordate...
Anul 2022 a adus modificări importante legislației cu privire la concedii. Astfel au apărut alte tipuri de zile libere unele care au legătură cu situațiile medicale, altele care nu. Așadar,...
Deputații din Spania au adoptat, joi, 15 decembrie, un proiect foarte important pentru femei. Ele vor putea beneficia de concediu menstrual. Legea are o prevedere care face referire la avortul...
Persoanele care adoptă copii ar putea beneficia de un concediu de acomodare de doi ani. O lege în acest sens a fost votată în Senat și merge la Camera Deputaților...
Prevederile referitoare la acordarea concediului și a indemnizației pentru creșterea copilului urmează să fie modificate începând de anul viitor. Vor fi introduse astfel o serie de criterii adoptate la nivel...
Părinții care beneficiază de concediul de creștere al copilului vor primi o veste bună din partea autorităților. Ei ar putea să aibă venituri mai mari decât se așteptau îmcepând cu...
Angajații care au un program obișnuit de lucru, de luni până vineri, se vor bucura de mai multe zile libere în perioada următoare. Ei vor putea să își pună la...
Angajații români beneficiază de un nou tip de concediu, conform noilor modificări aduse legislației muncii. Acesta a fost stabilit printr-un act normativ adoptat la jumătatea lunii octombrie și reprezintă o...
Guvernul urmează să aibă o discuție, marți, 29 noiembrie, privind mărirea perioadei concediului pentru creșterea copilului în cazul celuilalt părinte care nu a solicitat inițial acest drept. Această schimbare poate...