Cei 12.000 de angajaţi ai ArcelorMittal Galaţi vor intra, prin rotaţie, în şomaj tehnic, de la 1 aprilie.
Măsura a fost luată de conducerea companiei ca urmare a lipsei de comenzi.
Astfel, toţi angajaţii companiei vor fi trimişi în şomaj tehnic pentru o perioadă de zece zile, timp în care vor fi plătiţi cu 75% din salariu. În februarie, aproximativ 1.000 de angajaţi de la ArcelorMital Galaţi au fost disponibilizaţi la cerere, alţi 1.000 aşteptând să primească acordul conducerii pentru a pleca din combinat. Programul de autodisponibilizări a început la 1 ianuarie 2009, şi se va încheia la data de 31 martie 2009. Oamenii au fost îndemnaţi să părăsească unitatea chiar de către conducerea combinatului, care le-a oferit un pachet financiar mai generos decât cel prevăzut în Contractul Colectiv de Muncă.
Ofertă generoasă
Pachetul include o sumă fixă, care variază între 10.000 de lei şi 25.000 de lei, în funcţie de vechime.
De asemenea, salariaţii vor primi, timp de până la 24 de luni, ultimul salariu brut încasat în luna anterioară plecării.
În prezent, la ArcelorMittal Galaţi mai lucrează aproximativ 12.500 de angajaţi, jumătate faţă de cât număra combinatul în toamna lui 2001, când a fost preluat de compania anglo-indiană Ispat.
Pentru că una din clauzele privatizării prevedea că nu se pot face concedieri timp de cinci ani de la preluarea Sidex Galaţi, cum se numea atunci combinatul, noua conducere le-a oferit compensaţii financiare angajaţilor care doreau să plece de bună voie, în cadrul mai multor serii anuale de autodisponibilizări.
Ultima a avut loc la sfârşitul anului 2007, când 640 de siderurgişti au decis să plece de bunăvoie din companie.
Recomandările noastre
