Angajații Twitter numesc modul de conducere al fondatorului și CEO-ului Tesla, Elon Musk, un „sh*t show”, a raportat luni Bloomberg, citând mai mulți angajați. La începutul lunii aprilie, Musk a achiziționat un pachet de 9,2% din acțiunile Twitter – făcându-l cel mai mare acționar al companiei. După ce Musk a decis brusc să rămână în afara consiliului de administrație, unii angajați Twitter au început să se întrebe dacă Musk aștepta momentul pentru a deveni CEO.

În urma achiziției, Twitter l-a invitat pe Musk să se alăture consiliului său de administrație, cu avertismentul că nu cumpără mai mult de 14,9% din acțiunile companiei. Dar duminică, CEO-ul Twitter, Parag Agrawal, a anunțat că Musk a decis brusc să rămână în afara consiliului de administrație.

Revoltă în cadrul companiei

Asta i-a determinat pe unii angajați Twitter să se întrebe dacă Musk aștepta momentul pentru a deveni CEO-ul Twitter. Decizia sa de a rămâne în afara consiliului de administrație îl lasă fără posibilitatea de a manevra, în vreun fel, compania.

„Această decizie a lui Elon nu este de bun augur pentru Twitter”, a declarat consultantul pentru rețelele sociale Matt Navarra, pentru Bloomberg. „Twitter a crezut că este greu să-l ai pe Trump pe platformă. Elon Musk va fi un coșmar corporativ.”

Ca răspuns la haosul din jurul planurilor lui Musk pentru Twitter, CEO-ul Agrawal i-a avertizat pe angajați, într-o notă internă, cu privire la posibilele „distrageri care urmează”, a raportat Bloomberg. Unii angajați au declarat pentru presă că sunt „super stresați” și „lucrează împreună pentru a se ajuta reciproc să treacă peste ceea ce se întâmplă”.

Controverse legate de conducerea Twitter

Săptămâna trecută, unii angajați Twitter au accesat platforma pentru a-și exprima frustrarea și dezamăgirea față de locul din consiliul de administrație al lui Musk, citând unele dintre comentariile ofensive din trecut ale lui Musk și punctele de vedere controversate, a raportat Insider.

Pe 9 aprilie, un angajat a scris un mesaj care pune la îndoială comportamentul lui Musk. „Întrebare rapidă: dacă un angajat a scris pe Twitter unele dintre lucrurile pe care Elon le transmite pe Twitter, probabil că acestea ar fi subiectul” unei investigații de resurse umane, a întrebat un angajat. „Membrii consiliului sunt investigați la același standard?”

Nemulțumirea privind poziția lui Elon Musk

Acest lucru l-a determinat pe Agrawal să anunțe o sesiune de întrebări și răspunsuri, care a fost anulată rapid după știrea că nu mai plănuia să ocupe un loc în consiliu. Unii angajați au spus că sunt îngrijorați de planurile lui Musk pentru Twitter, unele dintre ele părând să le împărtășească pe platformă, săptămâna trecută.

Pe 4 aprilie, ziua cumpărării acțiunilor sale, Musk a postat pe Twitter un sondaj în care i-a întrebat pe cei 81,4 milioane de urmăritori dacă doresc un buton de „editare” adăugat pe Twitter.  Dar, în ciuda interpretării comice a lui Musk cu privire la implicarea sa sporită în platformă, analiștii îl iau destul de în serios.

„Credem că poziția sa în firmă, alți acționari și cei 217 milioane de utilizatori activi zilnici ai platformei ar putea afecta strategia pe termen lung a Twitter”, a declarat Ali Mogharabi, analist la Morningstar, pentru Kali Hays de la Insider.