Sursa foto: Dreamstime.com
Casa Națională de Asigurări de Sănătate (CNAS) anunță organizarea unui concurs pentru ocuparea a trei posturi de specialiști în tehnologia informației (IT-iști). Instituția caută un expert în hardware și virtualizare, un expert în baze de date și un expert în dezvoltare și operare (DevOps). Câștigătorii concursului vor fi angajați pe o perioadă determinată, iar salariile oferite pot depăși suma de 37.000 de lei brut.
Sursa foto: Dreamstime.com
Angajări la CNAS. Posturile scoase la concurs sunt pe perioadă determinată
Câștigătorii concursului vor fi angajați pe o perioadă determinată, corespunzătoare duratei dezvoltării proiectelor informatice pentru care se selectează acești specialiști. Nivelul salariilor oferite va fi de până la cinci ori valoarea câștigului salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat pentru anul 2024 (5x7.567 lei), conform informațiilor furnizate de CNAS.
Persoanele interesate pot depune dosarul de înscriere la concurs la sediul instituției până la data de 16 aprilie 2024, ora 17:00. Proba scrisă a concursului va avea loc în data de 23 aprilie 2024, începând cu ora 10:00, tot la sediul CNAS.
Candidații care sunt declarați admiși la proba scrisă vor susține proba interviu în termenul maxim de patru zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise.
Ce condiții se cer la angajare
Pentru a se califica pentru una dintre pozițiile disponibile, candidații trebuie să aibă diplomă de licență sau master în domeniul IT, să dețină cel puțin doi ani de experiență profesională în domeniul studiilor și să fi participat la implementarea unui sistem informatic complex, inclusiv integrarea hardware/software/baze de date, ca parte a unei echipe.
Informațiile referitoare la condițiile de participare, documentele necesare pentru înscriere, tematica și bibliografia concursului, precum și responsabilitățile asociate fiecărui post disponibil și criteriile de evaluare a performanței sunt disponibile pe pagina web a instituției, în secțiunea „Informații publice”, sub-secțiunea „Posturi vacante”.
Recomandările noastre
