Patru zile de muncă, trei de relaxare. Noua măsură intră în vigoare la 1 iulie

Patru zile de muncă, trei de relaxare. Noua măsură intră în vigoare la 1 iulieAngajați IT. Sursa foto: Freepik

Mai puțin timp petrecut la muncă. După ce multe companii din Spania, Portugalia și Marea Britanie au trecut la săptămâna de lucru de patru zile, Dubaiul se aliniază acestui trend și vine în întâmpinarea salariaților cu o veste bună. Conform planului, cei care lucrează în sectorul public vor petrece mai multe ore departe de job.

Angajații din Dubai vor petrece doar patru zile la locul de muncă

Autoritățile din Dubai au anunțat implementarea oficială a săptămânii de lucru de patru zile pentru angajații din sectorul public, ca parte a programului „Vara noastră flexibilă”.

Inițiativa va intra în vigoare pe 1 iulie și se va derula până la jumătatea lunii septembrie. După o perioadă de testare, măsura este acum aplicată la scară largă, având ca scop creșterea flexibilității și a productivității în perioada verii.

Programul a fost testat deja

Hotărârea autorităților din Dubai vine în urma unui program pilot desfășurat cu succes în vara anului 2024, care a implicat inițial 15 instituții guvernamentale. Ca urmare a rezultatelor pozitive, inițiativa va fi extinsă în acest an la 21 de entități publice din Emiratele Arabe. Faza de testare a evidențiat îmbunătățiri semnificative în ceea ce privește productivitatea, satisfacția angajaților și calitatea generală a mediului de lucru.

Dubai

Dubai. Sursa foto: Borna Mirahmadian | Dreamstime.com

Potrivit noii structuri de lucru, angajații vor fi distribuiți în două categorii. Primul grup va lucra câte opt ore pe zi, de luni până joi, având ziua de vineri liberă. Cel de-al doilea grup va avea un program de lucru de șapte ore zilnic, de luni până joi. Vinerea, salariații din această categorie vor petrece la locul de muncă doar patru ore și jumătate.

Echilibru între muncă și viața personală

Programul este gestionat de Departamentul de Resurse Umane al Guvernului din Dubai și se încadrează în „Anul Comunității”. Prin această inițiativă, autoritățile din Dubai speră ca angajații de la stat să ajungă la un echilibru între muncă și viața personală.

Deși această politică este momentan implementată doar în sectorul public, autoritățile au promovat adoptarea muncii la distanță și a programelor flexibile și în mediul privat. Un studiu guvernamental din noiembrie 2024 a arătat că aceste măsuri ar putea contribui semnificativ la diminuarea aglomerației în trafic în intervalele de vârf.

Alte state care au aplicat această regulă

Angajații din Muntenegru vor avea program de lucru redus, ziua de muncă urmând să fie limitată la șapte ore. Premierul Milojko Spajic a declarat că atât angajatorii, cât și sindicatele sunt de acord cu această schimbare. De asemenea, autoritățile din Spania au testat și introdus acest model de lucru.

Conform unui studiu realizat recent, măsura a dus la scăderea numărului de demisii în rândul britanicilor.

Afectate de o scădere a încasărilor, unele firme din România au trecut la un program de lucru de patru zile pe săptămână, în loc să recurgă la disponibilizări masive sau să își închidă activitatea. Această măsură a venit însă însoțită și de o reducere a salariilor.

Ne puteți urmări și pe Google News