Ministerul Educației a publicat un proiect de lege care vizează învățământul preuniversitar. Potrivit acestuia, unii profesorii ar putea obține anumite premii în bani pentru activitățile pe care le desfășoară.
Ministerul Educației a publicat un proiect de lege pentru învățământul preuniversitar. În cadrul acestuia se vorbește despre recompensarea profesorilor care fac activități suplimentare.
În acest scop, se propune ca directorii unităților de învățământ să li se pună la dispoziție un fond special pentru a premia cadrele didactice implicate în activități suplimentare. Ministerul Educației propune ca acest fond să fie de 2% din fondul de salarii al instituției.
Un profesor poate obține „premiul pentru activitate suplimentară” de la directorul instituției de învățământ doar de maxim două ori pe an. Eligibile sunt doar cadrele didactice din respectiva unitate.
„Personalul didactic din învățământul preuniversitar beneficiază de premiul pentru activitate suplimentară, acordat de două ori pe an de directorul școlii, din fondul de 2% al fondului de salarii constituit la nivelul unității de învățământ, conform unor criterii specifice aprobate de DJIP/DMBIP elaborate de consiliul de administrație al unității de învățământ, în baza unei metodologii aprobate prin ordin al ministrului educației”, se arată în articolul 212, alineatul 3 din proiectul de lege publicat de Ministerul Educației.
Ministerul Educației propune premii în bani pentru profesori
În proiectul de lege nu este menționat ce anume reprezintă „activitatea suplimentară„ și ce implică aceasta. În draft se precizează că vor exista o serie de criterii elaborate de consiliul de administrație al școlii, aprobate de Direcțiile Județene de Învățământ (actualele inspectorate), în baza unei metodologii făcute de Ministerul Educației, potrivit edupedu.ro.
Conform unei declarații făcute la Radio România Actualități, premierea profesorilor în bani ar fi fost introdusă în proiectul de lege la solicitarea celor de la UDMR.
„UDMR susține proiectele noilor legi ale educației prin faptul că i-au fost acceptate mai multe propuneri, inclusiv salarizarea diferențiată în funcție de performanță. Susţinerea unui fond pentru conducătorii instituțiilor unităților de învățământ de 2%, prin care acei profesori care acceptă să lucreze mai mult să poată fi recompensaţi la nivelul instituţiei”, a spus deputatul Odon Szabo la Radio România Actualități.