Potrivit Codului Muncii, în 2018 acestea sunt zile de sărbătoare legală şi nelucrătoare:

– 30 noiembrie – Sfântul Apostol Andrei, cel Întâi chemat, Ocrotitorul României;

– 1 decembrie;

– prima şi a doua zi de Crăciun;

– 1 şi 2 ianuarie;

– 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Române;

– două zile pentru fiecare dintre cele 3 sărbători religioase anuale, declarate astfel de cultele religioase legale, altele decât cele creştine, pentru persoanele aparţinând acestora.

Între Crăciun și Revelion se va face, foarte probabil, o punte, oferind angajatilor o saptămână întreagă de vacanță.

Te-ar putea interesa și: