Potrivit Codului Muncii, în 2018 acestea sunt zile de sărbătoare legală şi nelucrătoare:
– 30 noiembrie – Sfântul Apostol Andrei, cel Întâi chemat, Ocrotitorul României;
– 1 decembrie;
– prima şi a doua zi de Crăciun;
– 1 şi 2 ianuarie;
– 24 ianuarie – Ziua Unirii Principatelor Române;
– două zile pentru fiecare dintre cele 3 sărbători religioase anuale, declarate astfel de cultele religioase legale, altele decât cele creştine, pentru persoanele aparţinând acestora.
Între Crăciun și Revelion se va face, foarte probabil, o punte, oferind angajatilor o saptămână întreagă de vacanță.
Te-ar putea interesa și:
