DEZASTRU pentru toți angajații! Concediul medical ar putea să NU mai fie plătit

Concediul medical și plata indemnizațiilor pentru ele sunt reglementate prin Ordonanța de Urgență 158/2005, în vigoare de la 1 ianuarie 2006.

Toți angajații au dreptul la concediu medical plătit, însă o modificare din Codul Fiscal ar putea să dărâme acest fapt.